Directeur pays pour la République centrafricaine (RCA)

Êtes-vous à la recherche d’une opportunité de diriger une équipe de professionnels de l’action humanitaire et de l’action contre les mines dans l’un des contextes les plus difficiles au monde? Pouvez-vous diriger un programme établi vers l’excellence et la croissance, et assurer la qualité et la responsabilité?
En tant que nouveau directeur national, vous dirigerez l’équipe de pays DCA de 45 employés nationaux et 6 internationaux, et vous inspirerez et dirigerez la direction stratégique et le développement organisationnel du programme. Vous serez chargé d’entretenir les relations avec les autorités nationales, les donateurs et les autres parties prenantes, ainsi que d’identifier les opportunités de collecte de fonds et de garantir une forte concentration sur la gestion de la sécurité et le devoir de diligence pour le personnel.

Programme DCA CAR Le programme
DCA en RCA a ouvert en 2015. DCA CAR cherche à contribuer à la protection de la vie et de la dignité en République centrafricaine en réduisant les menaces à la sécurité des communautés résultant de la violence armée et des conflits et en améliorant leur accès aux opportunités économiques et le soutien psychosocial et en plaidant pour l’égalité des droits de l’homme. Les activités du programme comprennent des bons (pour la nourriture), la distribution de semences et d’outils, l’argent contre travail, la distribution d’articles non alimentaires, l’éducation aux risques, la réduction de la violence armée, les activités génératrices de revenus, le soutien psychosocial, le renforcement des capacités des organisations nationales de la société civile.
Nous appliquons une approche centrée sur les personnes pour répondre aux besoins humanitaires et sécuritaires interdépendants, et visons à établir des relations positives entre les communautés, les autorités et les institutions, à améliorer la sécurité des communautés et à encourager le développement des économies locales. Au centre de notre travail se trouve notre conviction que les communautés locales sont les meilleurs agents de changement.

Les principales responsabilités du directeur de pays comprennent:

• Direction générale et gestion du programme de pays

• Définir et mettre en œuvre la stratégie pays de DCA et développer le programme pays
• Pour ressourcer la vision et la stratégie et ouvrir la voie à la croissance
• Assurer l’exécution avec pertinence, efficacité, transparence et responsabilité dans tous les domaines d’activité, y compris tous les indicateurs de performance pertinents des bureaux de pays
• Diriger et encadrer notre équipe de personnel international et national dévoué
• Représenter DCA en RCA auprès des autorités nationales et locales, des acteurs humanitaires internationaux et nationaux et des communautés
• Gérer les relations avec les donateurs, les subventions et les parties prenantes

Nous recherchons les qualifications et l’expérience suivantes:

• Minimum de 5 ans d’expérience en leadership à un niveau similaire, de préférence dans des environnements humanitaires complexes
• Solide expérience de la mise en œuvre de programmes et capacité à faire bouger les choses dans des circonstances difficiles
• Solides compétences en communication, tant à l’oral qu’à l’écrit.
• Maîtrise de l’anglais et du français écrits et parlés
• Forte capacité à planifier, coordonner et diriger des processus qui incluent plusieurs parties prenantes et intérêts
• Capacité avérée d’encadrer, d’encadrer et de développer le personnel et de créer un environnement de travail propice
• Expérience de la collecte de fonds, du réseautage, de la liaison avec les donateurs et de la coordination.
• Solides compétences analytiques et capacité
• Bonne maîtrise et intérêt pour les subventions, la gestion financière et la conformité
• Sensibilité culturelle, solides compétences en communication et diplomatie, avec la capacité de nouer des relations à l’intérieur et à l’extérieur de DCA
• Une qualification académique pertinente
• L’expérience du pays ou de la région proche est un avantage supplémentaire

Nous offrons:

• Un contrat renouvelable d’un an
• Envoi non familial basé à Bangui avec voyage dans le pays
• Un package salarial compétitif, comprenant l’indemnité de sujétion et de vie chère, à négocier en fonction du niveau d’expérience
• 6 semaines de vacances payées et un généreux forfait R&R
• Assurance selon les normes de l’industrie
• Une occasion de faire une différence dans un environnement difficile et d’améliorer la vie des personnes vivant dans les conflits et la pauvreté

Les candidats qualifiés et intéressés, quels que soient leur âge, leur sexe, leur race, leur religion ou leur appartenance ethnique, sont encouragés à postuler. Seules les candidatures en anglais et comprenant au minimum un CV et une lettre de motivation seront prises en compte, et seuls les candidats présélectionnés seront contactés. Veuillez noter que seules les candidatures soumises via notre système de recrutement seront prises en compte: https://www.danchurchaid.org/join-us/jobs/international-vacancies .Toute personne postulant pour un emploi chez DCA doit être prête à se conformer à notre politique du personnel sur la prévention de l’exploitation, des abus et du harcèlement sexuels et à notre politique de protection de l’enfance.
La DCA effectue un contrôle antiterroriste dans le cadre du processus de recrutement. Il est indispensable que vous puissiez passer ce contrôle et conserver ce statut tout au long de votre emploi chez nous. 

Pour postuler, veuillez télécharger votre CV et lettre de motivation au plus tard le 29 novembre 2020. Les entretiens auront lieu sur une base continue et DCA se réserve le droit de sélectionner un candidat avant la date limite.

Pour plus d’informations sur ce poste, veuillez contacter Catherine Goudouneix, coordinatrice du programme, sur cago@dca.dk . Pour plus d’informations sur DCA, veuillez visiter notre site Web, http://www.danchurchaid.org